16-09-2011
O Departamento de Contratualização da ARS Norte publicou o Relatório de 2010 O Norte aposta nas USF – Evolução 2006/2010.
André Filipe Vieira
USF-AN debate a situação das USF com novo Ministro
10-10-2011
A USF-AN reuniu-se sexta-feira, dia 7 de Outubro, com o novo Ministro da Saúde, Dr. Paulo Macedo e com o Secretário de Estado Adjunto e da Saúde Dr. Fernando Leal da Costa.
A comitiva da USF-AN apresentou as preocupações dos profissionais de saúde, mas também o sucesso e os resultados registados pelas USF até agora – foi salientada a diminuição de custos em medicamentos e MCDT, na região Norte, de cerca de 130 milhões de euros, apenas no ano de 2010, a par da melhoria do acesso, do desempenho e da qualidade dos cuidados.
NOC’s em debate na USF-AN
19-10-2011 A Direção Geral de Saúde tem vindo a publicar novas Normas de Orientação Clínica, estando estas em discussão durante um período de 30 dias. Os Grupos de Trabalho de Conselhos Técnicos das Delegações Regionais da USF-AN têm vindo a discutir estas novas NOC’s com o objetivo de contribuir para uma implementação frutífera e adaptada … Ler mais
Pagamento de Incentivos em atraso
21-10-2011
O pagamento de incentivos institucionais e financeiros às equipas e profissionais das USF está em atraso desde 2009.
Algumas das unidades que atingiram elevados índices de qualidade nos indicadores de desempenho, não receberam os incentivos correspondentes ao ano de 2010 e em alguns casos, ao ano de 2009.
USF-AN reune com ARS LVT pelos incentivos
24-11-2011
O pagamento de incentivos institucionais e financeiros às equipas e profissionais das USF está ematraso.
A USF-AN enviou uma carta aos diretores das ARS, sublinhando o problema dos incentivos financeiros.
O Vice-Presidente do Conselho Diretivo da ARS Lisboa e Vale do Tejo, Luís Pisco, aceitou reunir com aUSF-AN para discutir o pagamento dos incentivos financeiros.
Revisão do modelo remuneratório traz polémica
Documento com a revisão do modelo remuneratório prevê regime de dedicação exclusiva e redução de mais de 30% nos vencimentos
(Artigo do Jornal Tempo Medicina)
O grupo de trabalho para a contratualização dos CSP preparou a revisão do modelo remuneratório das USF de modelo B. A proposta comporta uma redução significativa nas remunerações dos médicos que, nas palavras dos sindicatos e da USF-AN, acabaria com a «discriminação positiva» que dá corpo ao modelo.
USF-AN entrega petição na Assembleia da República
A Petição a Favor da Manutenção das Equipas USF , promovida pela USF-AN, e assinada mais de 10.600 portugueses, será entregue a 7 de dezembro na Assembleia da República.
A Associação espera que esta forte ação de cidadania, consciencialize a Comissão Parlamentar da Saúde e o Governo para a importância dos profissionais das USF no desenvolvimento dos CSP, designadamente neste momento de reestruturação do SNS.
Portaria não será alterada para já
A USF-AN foi recebida pelos partidos políticos, na Assembleia da República, aos quais deu conhecimento da gravíssima situação dos enfermeiros e secretários clínicos, cujos contratos terminam até 31 de dezembro. Se não for resolvida, estão em causa a generalidade das USF, cujas equipas justamente defendem a sua estabilidade, com o suporte legal do DL 298/2007 e com a razão do sucesso do seu próprio trabalho e resultados.
Prorrogação Extraordinária de Contrato
Caros Profissionais,
Pela manutenção e estabilidade das V/ Equipas, enviem o seguinte comunicado a todos os orgãos governamentais e organizativos. As reclamações justas devem ser enviadas para os orgãos de poder e de pressão social.
PELA MANUTENÇÃO DA EQUIPA DA USF – PRORROGAÇÃO EXTRAORDINÁRIA DE CONTRATOS
– a equipa foi constituída segundo o previsto no DL 298/2007 de 22 de Agosto
– foi aprovada pela Equipa Regional de Apoio (ERA) e pelo Conselho Diretivo (CD) da ARS
– todos os profissionais aceitaram o desafio deste projeto inovador que se enquadra na reforma dos cuidados de saúde primários
– assinaram cartas de compromisso de constituição da USF e de contratualização para o cumprimento de objectivos com a ARS
– a equipa foi constituída de acordo com as necessidades assistenciais e cumpre os rácios profissional/utentes
– todos os profissionais têm um vínculo em funções públicas – os que têm contrato a termo certo, estão nessa situação há muitos anos
– estão a decorrer e a ser concluídos concursos que não abriram vagas suficientes
– as avaliações realizadas à USF demonstram criação de valor e elevada satisfação dos utentes
– melhorou o acesso, o desempenho, a qualidade e a eficiência